Le Ministère du Travail a annoncé le 7 octobre 2021, la mise en place d’une prime de 1000 € pour les demandeurs d’emploi de longue durée. Comme toutes les communications gouvernementales, la prudence est de mise et il convient d’attendre entre cette annonce et la réalité de sa mise en place et de ses modalités … Lire plus
Voici des nouvelles de la préparation de la procédure collective en recouvrement de la prime défiscalisée Évobus, pour les intérimaires qui ont déposé un dossier de recouvrement validé. Les éléments de faits sont suffisants : la procédure sera entamée directement aux Prud’hommes en septembre prochain Assistée avec les avocats-conseils, l’équipe juridique CFTC-intérim a pu confirmer et … Lire plus
Vous avez jusqu’au 30 juin 2021 pour enregistrer vos heures DIF, sinon elles seront perdues ! Vous devez saisir le solde de ces heures avant le 30 juin 2021 directement en ligne sur votre compte formation, sinon vous les perdez. Le montant saisi fera l’objet d’un contrôle à la première demande de formation.
Les salariés intérimaires et permanents de ADECCO ont répondu à l’appel de l’intersyndicale ce mardi 18 mai sur tout le territoire national afin de dénoncer le projet de calcul et de versement de la part variable. La CFTC et l’intersyndicale dénonce purement ce nouveau système de rémunération et demande l’ouverture d’une négociation.
L’ensemble des organisations syndicales présentes chez Adecco dénoncent à l’unanimité le mauvais coup mijoté par la direction contre les salariés permanents : après 12 années de blocage des salaires fixes, c’est maintenant à la part variable de nos rémunérations qu’elle s’en prend. Un mauvais coup destiné à baisser les salaires pour grossir les bénéfices
Salariés intérimaires Évobus : extension de procédure aux intérimaires non présents le 18/12/20 ou le 11/01/21 et prolongation au 25/04/21 des constitutions des dossiers / déjà plus de 140 dossiers de recouvrement validés Bonjour, Bonne nouvelle : extension de la procédure aux intérimaires non présents le 18/12/20 ou le 11/01/21 / prolongation des constitutions de dossiers au … Lire plus
En ce début d’année, les équipes d’établissements CFTC ADECCO vous présentent tous leurs voeux pour cette nouvelle année et surtout la meilleure santé possible dans ce contexte sanitaire difficile. Nous restons à vos côtés pour répondre à toutes vos questions. Votre équipe CFTC ADECCO vous souhaite une bonne lecture de la notre lettre d’information de … Lire plus
Les salariés en télétravail pourront revenir une fois par semaine en entreprise sur la base du volontariat. Le gouvernement doit préciser le protocole sanitaire à appliquer à partir de jeudi 7 janvier. Le télétravail à 100% ne devrait plus être la règle dans les jours à venir.
Bonne nouvelle qui augure les procédures judiciaires encore en cours en vue du versement des primes défiscalisées pour tous les dossiers portés par la CFTC-intérim ! Hier 09/12/2020 se tenait la première audience judiciaire d’un dossier, à Aubenas dans l’Ardèche : dés cette audience de conciliation, le défenseur syndical CFTC-intérim a obtenu le versement de … Lire plus
Activité partielle / Salaires Pas de complément de salaires pendant l’activité partielle ! 0% d’augmentation de salaires pour cette année 2021 ! Et pourtant la direction a fait le choix de continuer à remonter des dividendes aux actionnaires ! ADECCO a des fonds propres qui permettent de vous augmenter alors que nous sommes les parents … Lire plus